◆動画補足
令和5年4月1日スタートの場合計画届の提出は、」3月1日までですので注意必要です！
【キャリアアップ助成金】厚生労働省HPより
有期雇用労働者、短時間労働者、派遣労働者といったいわゆる非正規雇用の労働者（以下、「有期雇用労働者等」という。）の企業内でのキャリアアップを促進するため、正社員化、処遇改善の取組を実施した事業主に対して助成するものです。
※就業規則の規定の文言、取り扱い内容については、管轄労働局の助成金担当部署で確認を必ずしてください。
【過去の動画】
キャリアアップ助成金と人材開発支援助成金を申請する場合の手続きの簡素化について2023 01 27
新設！人材開発支援助成金事業展開等リスキリングコース 2022 12 02 助成金の概要 経費助成率 賃金助成額等 人への投資重視です！
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【動画目次】
00:00 動画内容の説明
00:25 本日の内容
01:01 人材開発支援助成金（特別育成訓練コース）
02:13 助成金額
05:00 手続きの流れ
08:45 訓練計画届
【参考HP】
人材開発支援助成金（特別育成訓練コース）のご案内（詳細版）
https://www.mhlw.go.jp/content/11600000/001019760.pdf
キャリアアップ助成金（正社員化コース）リーフレット【NEW】
https://www.mhlw.go.jp/content/11910500/000989674.pdf
キャリアアップ助成金パンフレット（令和４年度）
https://www.mhlw.go.jp/content/11910500/000923177.pdf
キャリアアップ助成金Q&A（令和４年度）
https://www.mhlw.go.jp/content/11910500/000923179.pdf
キャリアアップ助成金支給要領（令和4年度）
https://www.mhlw.go.jp/content/11910500/000923201.pdf
労働生産性を向上させた事業所は労働関係助成金が割増されます
https://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/0000137393.html
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