「正社員化コース」が人気のキャリアアップ助成金ですが
実は他にも中小企業で活用しやすくオススメなのが
「賃金規定等改定コース」です。パートさん等の有期雇用労働者等の
基本給を3％以上増額改定すると増額の対象となった方１人当たり
50,000円もしくは65,000円受給できるものとなっています。
１事業所あたり１年度で100人まで支給申請できますので対象の
従業員さんが多いほど活用のし甲斐があると思います。
特に時給が最低賃金ギリギリとなっている方がいる会社では、
10月の最低賃金の改定により3％程度の引上げをしなければならなく
なった時に、この助成金を活用して頂ければ良いかと思います。
10月に入ってからでは遅いので、まずこの動画をご視聴頂き事前の
知識をインプットし、10月になる前に取り組んで頂ければと思います。
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■目次■
0:00 オープニング
0:18 パートさんがたくさんいる会社向けの助成金
1:10 助成金額は？
2:22 「賃金規定等」とは？
3:31 まとめ
#助成金 #賃上げ #パート #非正規 #キャリアアップ助成金 #中小企業 #最低賃金 #有期雇用 #三重 #四日市 #社労士
☆BGM Maru Maru Animals written by shimtoneさん
